Los trabajadores del Sindicato de ENAMI han presentado una nueva solicitud de “Orden de No Innovar” basada en recientes antecedentes, con el objetivo de detener los efectos de un acto recurrido, especialmente el desmantelamiento de la planta.
En el marco del caso relacionado con el cierre anticipado de la Fundición Hernán Videla Lira por parte de ENAMI, los trabajadores del Sindicato de ENAMI han presentado una nueva solicitud de orden de no innovar ante la Corte. Esta acción responde a “nuevos antecedentes que han surgido en el curso del proceso legal”, menciona el documento.
El sindicato, que previamente presentó un recurso de protección el 9 de febrero, incluyendo una solicitud de orden de no innovar que fue denegada por la Corte, ha aportado información adicional que consideran esencial para su caso.
De acuerdo, al documento, los nuevos antecedentes revelan desarrollos significativos, incluyendo la comunicación por parte de ENAMI del cierre de la Fundición antes del plazo inicialmente informado. Además, se han presentado pruebas que indican la existencia de concentrado acopiado en la empresa, en contraposición a las afirmaciones de ENAMI sobre la falta de material para la fundición.
Agregando, la preocupación adicional es la reciente acción de ENAMI de iniciar el desmantelamiento de la Fundición, lo que podría complicar la reanudación de las operaciones, incluso en caso de una decisión judicial favorable.
Ante estos nuevos elementos, el Sindicato de ENAMI busca una vez más la protección de los derechos de los trabajadores y solicita a la Corte que considere la nueva orden de no innovar. Argumentan que las acciones de ENAMI, como el desmantelamiento en curso, representan una amenaza para la viabilidad de cualquier decisión judicial favorable en el futuro.
En los nuevos antecedentes presentados por la abogada del Sindicato de Trabajadores de Enami, indica los siguientes puntos
- El 25 de enero de 2024, el Directorio de ENAMI tomó la decisión de adelantar el cierre programado de la Fundición Hernán Videla Lira, comunicando esta medida a los trabajadores el mismo día. El cierre estaba originalmente programado para el 24 de abril de 2024.
- El 9 de febrero de 2024, los Sindicatos N°1 y N°2 de ENAMI, representando al 100% de los sindicatos en la Región de Atacama y a los trabajadores de la Fundición, presentaron un recurso de protección contra esta decisión. En esa ocasión, se solicitó una orden de no innovar, la cual fue denegada por la Corte.
- Posteriormente, ENAMI, después de notificar el recurso de protección, comunicó el cierre de la Fundición el 23 de febrero de 2023, antes del plazo originalmente informado a los trabajadores. Alegaron la falta de concentrado para fundir, citando la negativa de proveedores debido al incumplimiento de pagos por parte de ENAMI.
- Como consecuencia, la Fundición detuvo sus procesos el 23 de febrero de 2024, hecho ampliamente difundido en la región a través de la prensa regional y nacional.
- A pesar de estas afirmaciones, los trabajadores y sindicatos han obtenido información que contradice la versión de ENAMI. Se ha descubierto que hay concentrado acopiado en la empresa que probablemente será vendido a terceros para su fundición, a pesar del cierre anunciado.
- Actualmente, ENAMI está procediendo al desmantelamiento de la Fundición, cortando correas, desarmado de equipos y motores, y separando componentes para la venta. Esta acción, de continuar, haría imposible reanudar las operaciones de la Fundición, incluso si la decisión judicial es favorable.
El Sindicato argumenta que la decisión ilegal y arbitraria de anticipar el cierre de la fundición, se está llevando a cabo en este momento mediante el desmantelamiento, y es crucial una decisión jurisdiccional que detenga estas acciones para permitir cualquier decisión favorable en el futuro.
ENAMI – Solicitud de Rechazar Orden de No Innovar
La Empresa Nacional de Minería ha presentado ante la Corte de Apelaciones de Copiapó su respuesta y oposición a la solicitud de orden de no innovar presentada por el Sindicato de ENAMI el 1 de marzo.
En el libelo argumentan que la solicitud se basa en dos supuestos hechos mañosamente descritos y presentados. No es efectivo que existan nuevos antecedentes o circunstancias que importan una variación de las circunstancias que hagan procedente una nueva solicitud.
ENAMI niega que la planta se esté desmantelando, indicando que las medidas tomadas forman parte del plan de paralización temporal aprobado por su Directorio para modernizar la FHVL.
Señalando, que la solicitud de orden de no innovar ya fue presentada en el recurso de protección inicial y fue resuelta por la Corte el 14 de febrero. Afirma que no hay nuevos antecedentes que justifiquen una nueva solicitud y que la procedencia de la orden ya fue rechazada.
El conflicto laboral persiste entre el Sindicato de Trabajadores de ENAMI y ENAMI, marcado por la presentación de nuevas solicitudes y la firme oposición de la empresa. ENAMI sostiene que los argumentos presentados por el sindicato carecen de fundamento y reitera su posición en contra de las medidas solicitadas, incluida la orden de no innovar.
La situación legal y laboral está en manos de la Corte de Apelaciones, que deberá evaluar las nuevas solicitudes y los argumentos presentados por ambas partes.
